Оглавление:
Удержание двух заданий на полный рабочий день одновременно может быть трудным и даже опасным. Когда вы не можете получить какое-либо личное время или иметь надлежащий отдых, который вам нужен, вы можете совершать ошибки на работе, которая может поставить вас в опасное положение. Но при тщательном планировании, планировании и гибкости вы можете сохранить две полные рабочие места, чтобы свести концы с концами. У вас не будет много личного времени, но это может быть краткосрочное решение, которое поможет вам и вашей семье выдержать финансовый шторм.
Видео дня
Шаг 1
Создайте четкое и последовательное расписание, которое вам легко будет следовать, предлагает место для занятий. Ваши разные сдвиги и обязанности на работе, скорее всего, будут диктовать ваши рабочие графики, но вам может понадобиться запланировать сон, встречи, семейное время и личное время. У вас будет только несколько часов для себя каждый день, поэтому убедитесь, что вы не по графику. Скажите «нет», когда вы не можете что-то сделать и перенести на какое-то время, когда вы не так заняты.
Шаг 2
Отделите свои два задания, чтобы они никогда не перекрывались. Вы можете поставить под угрозу обе работы, если вы завершите работу с одной работы на другом месте. Держите их полностью в наличии и выбирайте рабочие места с небольшим поведением на дому. Когда вы уезжаете, оставьте свою работу в офисе, чтобы у вас не возникло соблазна продолжить работу над проектами на другую работу на полный рабочий день. Удостоверьтесь, что работа двух заданий на полный рабочий день не влияет на производительность на работе, предупреждает Дэвид Веливер, владелец Money Under 30.
Шаг 3
Спросите каждого из ваших руководителей о возможности гибкого планирования, работы дома или работы во время вашего отсутствия. Вместо того, чтобы каждый день принимать две традиционные восьмичасовые смены, спросите, можете ли вы сделать какую-то работу дома или работать дольше, но на меньшее количество дней. Многие работодатели открыты для идеи гибкого планирования, поскольку обычно они экономят деньги на затратах энергии. Создайте несколько различных сценариев и представите их своему руководителю как некоторые возможности, которые дадут вам больше возможностей в вашем расписании.
Шаг 4
Переговорите за штуку, основанную на производительности, а не получайте почасовой платеж. Поговорите со своим руководителем о том, что вам платят только за работу, которую вы выполняете. Возможно, вы оказались на работе с небольшим количеством дел, желая, чтобы вы могли работать над проектом для своей другой работы. CNN. com и владелец HR. com, Дебби Макграт рекомендует, чтобы вы спросили своего начальника о возможности выполнения работы для вашей другой компании в его офисе. Если ваша заработная плата основана на производительности и производительности, а не на почасовой оплате, вы можете разработать понимание, позволяющее одновременно работать с двумя работами.
Шаг 5
Прекратите работу с обоими заданиями, когда сможете.Не имея личной и общественной жизни и жизни на работе и в одиночестве, вы можете чувствовать себя недовольным и подавленным. Сбалансируйте свои финансы или найдите одну работу, которая даст вам ту же зарплату, что и две полные рабочие места, чтобы уменьшить некоторое давление на ваш график.
